Emploi et insertion professionnelle

Emploi et insertion professionnelle

Ce domaine traite du marché du travail, des politiques d'emploi et d'insertion, notamment en faveur des publics confrontés à des risques de désinsertion professionnelle.

Actualités du domaine

  • Emploi accompagné : l'ARS lance un appel à candidatures

    L'ARS va sélectionner des organismes chargés d'accompagner des personnes handicapées dans leur insertion en milieu ordinaire

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  • L'Unédic détaille les règles de la nouvelle convention d'assurance chômage

    14 fiches techniques sur le calcul du droit à l'ARE, les conditions de détermination et de paiement de cette allocation, la durée d'indemnisation, les nouvelles règles et droits des seniors...

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  • Accompagnement à la création/ reprise de TPE : l'appel à projets de la Région

    La Région a lancé un appel à Projets pour désigner des structures chargées de la mise en œuvre d'un nouveau dispositif d’accompagnement pour 2018-2020

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  • Nouvelles règles d’intéressement à la reprise d’activité des bénéficiaires de l’ASS

    Pôle emploi précise les nouvelles règles d’intéressement qui s’appliqueront à compter du 1er septembre 2017

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  • Suppression de l’allocation temporaire d’attente (ATA) le 1er septembre 2017

    Pôle emploi précise les modalités l'arrêt de l'ATA et la situation des allocataires actuels

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  • Un chemin de réussite pour chaque jeune

    L'Institut de l'Entreprise dégage les 7 étapes clés d'un parcours gagnant

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  • Les seniors face à l’emploi

    Deux analyses de la DARES et l'Insee sur les seniors en emploi.

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  • Les mesures emploi-formation du Plan national en faveur de l’attractivité touristique

    Le Gouvernement présente son plan pour relancer le tourisme en France.

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  • L’emploi au cœur du Plan national sur le climat

    Le Plan Climat vise à faire de la France, un pays moteur en matière d’économie verte en faisant de l’accord de Paris une opportunité pour l’attractivité, l’innovation et l’emploi.

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  • Prévisions 2017-2019 des recrutements de cadres

    Selon un scénario optimiste, les recrutements de cadres atteindraient dès 2017 un niveau inégalé.

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